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HLB, 2024년 지속가능경영 공로 인정 '국무총리표창' 수상

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ESG경영 전반 강화한 공로 인정받아
"단단한 펀더멘털 기반, 지속가능 기업으로 도약할 것"

[서울=뉴스핌] 이나영 기자= HLB는 산업통상자원부가 주최하고 한국생산성본부가 주관하는 2024년 지속가능경영유공 종합ESG부문에서 국무총리 표창을 수상했다고 11일 밝혔다.

지속가능경영유공 시상은 지난 2006년 지속가능경영대상을 시작으로 2007년 정부포상으로 승격된 이래 올해로 19회차를 맞이하고 있다. 올해 종합 ESG부문에는 총 21개사가 수상기업으로 선정되었으며, 엄격한 심사기준으로 2013년 이래 가장 적은 규모의 기업들이 수상의 영예를 안았다.

HLB는 ▲저탄소경영에 기반한 재생에너지 사용확대 ▲안전보건 및 반부패경영 시스템의 도입 ▲사회적 가치측정(SV) 및 인권 리스크 관리를 위한 체계 구축 ▲설치의무가 없는 감사위원회를 비롯한 이사회 산하 위원회의 적극적인 도입 등 ESG경영 전반을 강화한 공로를 인정받았다.

백윤기 HLB 대표(가운데)가 '2024년 지속가능경영유공 시상식'에서 종합ESG부문 국무총리 표창을 수상한 후 기념촬영을 하고 있다. [사진=HLB]

HLB는 영국의 Financial Times에서 주최한 2024년 Asia-Pacific Climate Leaders(아시아·태평양 기후리더)에 국내 제약·바이오 기업으로는 유일하게 선정되며 저탄소경영 실적을 국제적으로 인정받기도 했다. 2024년 아시아태평양 기후리더에 선정된 국내기업은 17개사가 유일하다.

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HLB는 직원만족을 위해 다양하고 실질적인 정책들을 도입하고 있다. 매월 3째주 금요일에는 유급휴가를 제공하고 있으며, 매월 2회 스마트워크 제도, 출퇴근 유연근무제 등을 도입해 직원들이 언제 어디서나 원하는 시간에 스마트하게 일할 수 있는 시스템을 운영하고 있다. 또한, 주니어보드와 피플팀, 정도경영위원회를 신설하여 직원들의 고충과 건의사항, 복지정책들을 회사와 소통할 수 있는 시스템을 운영하고 있으며, 이를 통해 공정한 기업문화를 장려하기 위해 애쓰고 있다.

HLB 백윤기 대표는 "ESG는 기업의 건강여부를 한눈에 파악할 수 있는 척도"라며 "2030년 글로벌 100대 종합제약사를 목표로 하는 HLB가 단단한 펀더멘털을 기반으로 지속가능한 기업이 될 수 있도록 최선의 노력을 다할 것"이라고 전했다.

nylee54@newspim.com

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